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人才培養方案的設計直接關系到畢業生的能力結構和就業能力,基于項目管理思想和方法的人才培養模式,在設計之初就將學院教學和社會需求相結合,將學生的理論知識和技能學習同實踐相結合,將學生的專業技能與綜合素質相結合,將學生的就業能力和企業的用人要求相結合,形成了完整的、系統的人才培養平臺,實現了學生、教師、學院、用人單位和社會等多方共贏。
?。?)大眾化教育模式下,表現在基礎知識的掌握上差異較大,為保證教學質量滿足社會對土木工程技術與工程管理類人才的需要,實施工程施工的全程可視化教學模式改革,可以在很短時間內把這種差異縮小。
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